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德国金属业工会与西南金属电气雇主协会达成协议

2018-2-7 23:14| 发布者: 龙翔五洲| 查看: 2212| 评论: 0|原作者: 28小时工作周、加薪4%|来自: 观察者网综合

摘要: 据《金融时报》昨日报道,德国最大工会、代表多个产业工人的德国金属业工会与西南金属电气雇主协会达成协议,金属和电气行业的90万名工人将被允许把工作周从标准的35小时,缩短到28小时,以照顾孩子、患病家属或老人。

德国工会赢得28小时工作周权利,加薪4.3%

2018-02-07 16:43:17 字号:A- A A+ 来源:观察者网综合
关键字: 德国工会德国工人薪资工时

【观察者网综合报道】经过六轮艰苦谈判,和24小时罢工后,一份每周工作28小时的协议昨日(6日)终于在德国达成。

据《金融时报》昨日报道,德国最大工会、代表多个产业工人的德国金属业工会(IG Metall)与西南金属电气雇主协会达成协议,金属和电气行业的90万名工人将被允许把工作周从标准的35小时,缩短到28小时,以照顾孩子、患病家属或老人,在最多两年后恢复正常工时,同时保留随时重返全职工作的权利。此外,双方同意从4月起加薪4.3%,其他款项将在27个月内陆续支付。

《金融时报》报道截图

报道称,该协议涵盖了巴登-符腾堡州,而戴姆勒和博世等知名德企都以该州为大本营。

并且,金属业工会达成的协议将被视为整个德国工业的基准,预计其他行业也将参照。BBC报道称,其影响范围预计将扩大到390万德国工人。

德国金属业工业领导若格·霍夫曼表示:“这份协议是通往现代的、自决的工作方式的里程碑。” 不过,西南金属电气雇主协会的首席谈判代表斯特凡·沃尔夫警告,该劳资协议是一个“负担”,“将让很多公司难以承受”。

《金融时报》报道称,这份劳资协议是德国当前经济繁荣的产物。去年,德国经济增速为2.2%,是自2011年以来最快,5.4%的失业率则处于自1990年以来的最低点。

BBC评论称,德国的权力平衡已经从老板转变为雇工。自金融危机以来,德国的工资水平处在缓慢增长状态,过去十年平均工资增长仅为0.81%。不过,创纪录的失业率意味着大量公司正在想方设法寻找工人,工会因此意识到是时候向雇主提出条件。

上周,成千上万的金属业工会成员进行了为期一天的罢工,这还是34年来的头一次。

德国工人上周进行罢工 BBC报道截图

路透社报道称,德国第二大工会Verdi也将在周四提出工资要求。该工会和金属业工会的员工加在一起,约占德国工人数的15%。

巴伐利亚银行经济学家克里斯滕·凡·伯格说:“工人们优先考虑的东西发生了变化,平衡工作生活成为焦点,替代了涨工资的要求。”

不过,工人也被赋予权力,在有需要的情况下能够自愿增加工时到40个小时。

路透社表示,这项协议将促使欧洲央行降低对市场的预测,甚至最终放松刺激措施。

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